Los factores intralaborales están directamente relacionados con el entorno de trabajo y las condiciones laborales. Incluyen aspectos como las demandas del trabajo, el control sobre el trabajo, el apoyo social en el entorno laboral, la claridad de rol, y las relaciones interpersonales. Según la normativa colombiana, es obligatorio que https://garrettpkoqv.bloggerswise.com/39759492/helping-the-others-realize-the-advantages-of-bateria-de-riesgo-psicosocial-cotizacion